Personalauswahl von selbstständigen und ehrenamtlichen Betreuern -Teil 1

Eignungskriterien als Basis für das Anforderungsprofil

Zielgruppe
Fachkräfte bei Betreuungsbehörden

Ziele und Inhalte
In einer fundierten und systematischen Personalauswahl werden die Weichen für eine dauerhafte, vertrauensvolle und erfolgreiche Zusammenarbeit gestellt.

Es gilt herauszufinden, ob bei den Bewerberinnen und Bewerbern die erforderlichen fachlichen und persönlichen Kompetenzen vorhanden sind um die verantwortungsvolle Betreuungsarbeit in all ihren Facetten bewältigen zu können.

Für eine möglichst verlässliche Auswahlentscheidung sind einige klar definierte methodische Ablaufschritte nötig, die im Seminar vermittelt werden.
- Bedeutung von Anforderungsprofilen für die Personalauswahl
- Formen von Kompetenzmodellen sowie jeweilige Vor- und Nachteile
- Ermittlung und Erarbeitung von allgemeinen und speziellen Anforderungskriterien für selbständige und ehrenamtliche Betreuer

Zur Vorbereitung übersendet Ihnen der Referent im Vorfeld der Veranstaltung einen Fragebogen.

Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer haben die Möglichkeit, eigene Fragen und Fallbeispiele in die Veranstaltung einzubringen. Bitte senden Sie diese bis zum 29.09.2012 an den Referenten.
Sie werden im Seminar praxisbezogen bearbeitet.

Die beiden Seminartage zum Thema Personalauswahl von selbstständigen und ehrenamtlichen Betreuerinnen und Betreuern am 29. und 30.10.2012 sind aufeinander aufbauend.

Die Teilnahme an Teil 1 ist Voraussetzung für die Teilnahme an Teil 2.

Termin:  29.10.12
Veranstaltungsort:  Oberderdingen-Flehingen
Veranstalter:  Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg
anmelden